Au fur et à mesure que les entreprises évoluent, un défi important grandit avec elles : former une main-d'œuvre solide capable d'évoluer et de performer dans la collaboration et le travail d'équipe. Le fait est que ces deux concepts peuvent être facilement mélangés, car ils impliquent tous deux les relations entre les employés et [...]

Dans la culture du travail moderne, la gestion à distance est un concept relativement nouveau qui s'est intensifié en raison de la nouvelle dynamique créée par la quarantaine et l'émergence d'entreprises 100% distantes. C'est un format de gestion avec ses propres avantages, notamment lorsqu'il s'agit d'un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, d'une [...]

La culture de travail moderne peut signifier n'importe quel cas de figure, de l’espace physique partagé au travail à distance, où les gens travaillent individuellement dans le monde entier tout en collaborant au sein d'une équipe. Quel que soit l'endroit où vous travaillez, la communication asynchrone signifie la même chose : le temps entre l'envoi [...]

L'Effet Silo dans la communication se produit lorsque des personnes forment des groupes au sein d'entreprises. En ce sens, ces groupes ou départements ne font que se parler entre eux, sans tenir compte des objectifs généraux de l'entreprise. Le mot tient ses origines du monde agricole. Un « silo » est un grand réceptacle qui [...]

Vous appartenez probablement à l’une de ces deux catégories : soit vous avez consommé au moins une boisson Starbucks au cours de votre vie, soit vous voulez connaître tous les secrets de l’entreprise. La popularité du géant américain est indéniable. Starbucks a réussi à créer un attrait autour de ses produits, mais également de [...]